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劳动法咨询

法律求助 法律求助 580 人阅读 | 2 人回复 | 2023-08-01

16年与公司签订一年的合同,做到了年底(17年1月20日放假),过年之后上班就去公司上交了辞职报告,请问一下律师,公司会不会以未提前一个月辞职而扣工资,现在还有17年1月份的工资在公司里,如果扣工资的话,合法么?今年没有跟公司签合同
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回答|共 2 个

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发表于 2023-8-1 01:40:04 | 显示全部楼层

律师分析,
首先,要搞清你一年合同的到期日是哪天?是到年底还是春节止?以区别提前辞职的根据。
其次,无论如何,你一年期满退出,是劳动法规定劳动者的劳动权利,公司无权扣罚工资。
再次,发生劳动合同纠纷案,首先应聘请约谈咨询律师,同时向社保局劳动监察大队投诉或申诉!
还有,注意保留相关劳动合同等证据材料备用。
宣一律师事务所  秦   18956354053
若仍不明,电话或面询
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davie67

发表于 2023-8-1 01:40:48 | 显示全部楼层

劳动法对我们平民百姓真滴管用吗???????????????????????????????????????
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