署假工试用期7天该不该有工资？【涪风律师团已回复】

davie67

今天在听我同事讲他妹妹打署假工，在两个地方打工都已没有通过试用就给无薪放了人，一个是健身房店是没有拉到规定的人数报名，一个是万达的一个某奶茶饮品店，生意好到爆每次去都排队，小妹妹上了7天，让她走人了，听说还不止她一个，前面也有做了7天就让人家走的，小妹妹署假出来体验生活，给打击得不出门了，心灵受到了创伤，现在还有这种无良老板以这种未通过试用期，一个接一个个的换署假工的，全请了一些免费打工的学生署假工，良心过得去吗？

Oracle · 发表于 2023-8-3 14:24:57

你好！用人单位即使在试用期满后不聘用也必须支付试用期的工资，如果拒不支付的可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。

asdjkl · 发表于 2023-8-3 14:25:22

这个确实不好说

红黑白蓝 · 发表于 2023-8-3 14:25:44

这个确实不好说

fcsyzh03 · 发表于 2023-8-3 14:26:42

这个就不太清楚了

ahjswjq · 发表于 2023-8-3 14:27:19

把你当自愿者了？

洪枫 · 发表于 2023-8-3 14:27:36

应该有工资，去时先讲好。不然一些小店今天找这个过几天找那个，免费给他干活。

yanjifu · 发表于 2023-8-3 14:27:47

肯定违法了嘛

cn521 · 发表于 2023-8-3 14:27:52

哪怕是兼职，临时工也该按时算工资，不满7天就不给发工资的就是耍牛氓，

fjord · 发表于 2023-8-3 14:28:02

小娃儿不懂，可能着老板坑了

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