在公司工作了三个月，一直不给转正，是否违法？（已回复）

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之前签的劳动合同上面写的3—6个月转正，现在三个月都过了，也没有说我能力不足，就是一直不给我转正，不买保险

IAM0 · 发表于 2023-8-3 13:52:05

看看你自己觉得现在的工作岗位是不是适合你，还想不想在那里干，如果想干，就啥都不说，继续干就是，三个月没转正，也没让你离职，继续留下的可能很高，公司一般都是打擦边球，六个月给你转正可以节约一笔啥。如果不想干，就照楼上说的，找劳动局，知情人问问，

随风舞动 · 发表于 2023-8-3 13:52:14

试用期不能过长，三年以上固定期限或无固定期限劳动合同，试用期才能达到六个月。

艾哥 · 发表于 2023-8-3 13:52:56

劳动合同上确实写清楚3－6个月啊

heyond · 发表于 2023-8-3 13:53:41

保险不是入职就有吗

红黑白蓝 · 发表于 2023-8-3 13:53:52

对了哟，写的是3—6个月了嘛，

xiaoling · 发表于 2023-8-3 13:54:45

不要急慢慢来

edaole · 发表于 2023-8-3 13:55:25

试用期规定不能超6个月的，所以，你看着办吧。

lifesinger · 发表于 2023-8-3 13:56:23

入职就该买保险，这都违法了，去劳动局告他去

ztl1981 · 发表于 2023-8-3 13:57:11

入职转期最长不超过三个月