因某天公司签到系统故障,下班没有打卡,而只是拍了照...
劳动纠纷
345 人阅读
|
1 人回复
|
2023-07-27
|
因某天公司签到系统故障,下班没有打卡,而只是拍了照片,到月底做考勤证明时,区域经理以拍照不明为由,不给发当天的工资,由此也没有了当月的全勤奖励,如果协商不好,可以去劳动仲裁委申请仲裁吗? |
|
|
|
|
|
|
joep
发表于 2023-7-27 19:49:06
|
显示全部楼层
回复:可以申请仲裁。
依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
依据《中华人民共和国劳动法》第七十九条 劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 |
|
|
|
|
|