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劳动补偿

法律求助 法律求助 706 人阅读 | 5 人回复 | 2023-07-31

请问一下,关于员工跟公司发生劳动纠纷时,员工在公司工作每满一年,补偿员工一个月工资的事,假如是公司违反劳动法或者公司违反社会保险法了,员工要求终止合同,可以找公司要这个补偿款吗?         假如是员工自己离职,可以找公司要这种补偿款吗?
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回答|共 5 个

wybt

发表于 2023-7-31 22:38:17 | 显示全部楼层

两个问题,1,是公司违反劳动法或者公司违反社会保险法,员工可以单当面终止劳动合同,要求公司工作几年补偿几个月工资吗?
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yanjifu

发表于 2023-7-31 22:39:10 | 显示全部楼层

2.假如是自己觉得干的不爽,自己离职,可以要求公司给这项补偿款吗?
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想拒绝呼吸

发表于 2023-7-31 22:40:02 | 显示全部楼层

直接到县人社局一楼大厅咨询。
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diyaxu88

发表于 2023-7-31 22:40:44 | 显示全部楼层

顶顶
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作别西天

发表于 2023-7-31 22:41:04 | 显示全部楼层

郎溪315 发表于 2022-8-26 08:10
直接到县人社局一楼大厅咨询。
问过,说这事得问律师
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