长春市成人教育工作若干规定

长春市成人教育工作若干规定

制定机关: 长春市人民政府

效力级别: 地方政府规章

时  效 性: 现行有效

发布文号:

公布日期: 1991.01.05

施行日期: 1991.01.05

题     注 : （1991年1月5日长春市人民政府文件长府发(1991)1号发布）

全文

第一条为加强成人教育工作，提高所有从业人员的思想政治和文化科技素质，促进我市物质和精神文明建设，根据国家有关规定，结合我市情况，特制定本规定。

第二条凡在我市举办成人教育的行政机关、民主党派、群众团体、企事业单位和公民个人，均执行本规定。

第三条成人教育的任务

（一）对从业人员进行相应的岗位培训。

（二）对已经走上岗位而没有受完初等、中等教育的人员进行基础教育。

（三）对文化程度和专业水平未达到岗位要求的人员进行相应的文化和专业教育。

（四）对受过高等教育的人员进行继续教育。

（五）对成人进行社会文化和生活的教育。

第四条举办成人教育，要坚持为社会主义现代化建设服务的方向，以岗位需要为主，按需施教，讲求实效，采取多种办学形式和灵活多样的教学方法，不断提高教育质量。

第五条长春市教育委员会是成人教育的主管部门，负责对成人教育工作的规划，管理和指导。劳动、人事部门分别负责工人和干部的岗位培训。各有关部门要密切配合，通力协作，共同做好成人教育工作。

第六条县（市）、区政府，市直各部门及企事业单位，要健全成人教育机构，由专职人员负责成人教育工作的管理，并按规定配备专职教师，做好本系统、本部门的成人教育工作。

第七条各级人民政府要健全成人教育的教学和理论研究机构，并配备相应人员。

第八条成人教育的专职干部、教师在职务聘任和享受待遇上，要按国家有关规定执行。对兼职教师也要按有关规定或比照有关规定给予合理报酬。

第九条职工教育要建立一支以专职教师为骨干，专、兼职相结合的教师队伍。各企事业单位，应按职工总数３‰到５‰的比例（不包括职工高等学校）配备专职教师。

教育、人事部门应有计划地分配一部分大、中专业生，充实成人学校的教师队伍。

第十条在我市兴办成人学校，要按下列程序审批和管理。

（一）举办国家承认学历的市属高等院校，由市教委会同有关部门审核，经市政府同意，与省教育、计划部门协商后，按有关规定报国家教委审批。中等专业学校，经市教委会同有关部门审核，市政府审批，同时抄报国家教委、计委及省教委、计委。市属学校由主管部门和市教委共同管理。

（二）中直在长企业举办职工学校，要报市教委备案，市属企业举办职工学校，由主管部门呈报，市教委审批。

（三）乡（镇）举办农民文化技术学校，由所在的县（市）、区教育部门批准，报市教委备案。县（市）、区教育部门负责对学校进行业务指导，并有权任命学校校长。

（四）社会力量举办各级各学校（班），要按有关规定审批。

第十一条撤销合法手续建立的成人学校，须经批准和备案部门的同意。

第十二条举办成人学校的单位，必须把学校的校舍建设列入本单位的基本建设计划。成人大、中专学校的校舍面积和教学设施，要逐步达到国家规定的标准。职工学校的校舍要逐步达到按职工人均０．３至０．５平方米的面积标准。小型企业要按上述标准建立职工教育的固定教室或实习场所。乡（镇）农民文化技术学校也应有校舍和生产实验基地。

第十三条成人教育所需经费，采取下列办法解决：

（一）财政在安排教育经费时，应把成人教育所需经费列入预算，并随着经济发展和财政经常性收入的增长而增长。行政机关（包括团体）的干部培训费用，按原规定渠道开支。

（二）市直企事业单位的职工教育经费，分别在企业成本和事业费中列支。业务主管部门集中办学所需经费，由所属企事业单位从职工教育经费中支付。

（三）企事业单位职工教育经费，按职工工资总额１．５％的比例数额掌握使用。职工培训费用不足时，属于企业开发新技术、研究新产品的技术培训费用，经同级财政部门批准后，可在成本中列支，其他职工培训费用，应在企业利润留成、包干结余和税后留利中开支。企事业单位列支的职工教育经费，包括工会经费中应当用于职工教育的部分，必须专款专用。

（四）农民扫盲专用经费应在原规定（按农村人口每人每年０．０５元）的基础上适当增加，由县（市）、区财政根据财力统筹安排，主要用于扫盲和扫盲后的继续教育。乡（镇）举办农民文化技术学校的经费，从农村教育事业费附加中提取一定比例和采取自筹、收取学费、勤工俭学等办法解决。

第十四条成人教育经费，由成人教育部门掌握使用。同级财政、审计、税务部门要负责监督检查。

第十五条本规定由市教委负责组织实施。

第十六条本规定自公布之日起施行。